Notre programme de formation

Passer un entretien d'embauche en anglais

Éligible CPF - Financement à 100%
Programmes sur-mesure pour chaque profil
Méthode complète et efficace
Présentation de la formation

Vous préparerez un futur entretien d'embauche en anglais, en apprenant à vous présenter, à décrire votre parcours professionnel, mais aussi en apprenant à négocier et à poser les bonnes questions pendant l'entretien. Avec cette formation, vous améliorerez grandement votre employabillité

une ampoule qui éclaire
Pré-requis

Cette formation est accessible à partir d'un niveau A2. Aucun autre prére-quis !

un chapeau de diplômé après une certification
Certifications

Vous bénéficierez d'une certification English 360 que vous pourrez valoriser auprès de vos employeurs.

un calendrier avec une date cochée
Durée

Entre 1 à 6 mois

Professeur donnant un cours

Les objectifs de la formation

Durant cette formation au Cercle des Langues, vous pourrez notamment :

Avec la formation en anglais du Cercle des Langues, vous pourrez :

  • Apprendre à se présenter son parcours de manière fluide
  • Savoir négocier un salaire
  • Préparer son CV en anglais
  • Connaître les formules de politesse professionnelles

Qu'est-ce que la méthode d'apprentissage CCC ?

C
Cours Particuliers
En immersion avec des professeurs natifs et certifiés pour un apprentissage de qualité
C
Cours E-Learning
Une bibliothèque de leçons, de vidéos et d'exercices pour tous les niveaux
C
Cours Collectifs
Pour pratiquer l'anglais avec des élèves de même niveau en petits groupes
Professeur donnant un cours

Des cours particuliers faits pour vous

Augmentez vos compétences en anglais avec nos professeurs qui s’adaptent à votre niveau de langue, vos objectifs et à vos centres d'intérêt pour vous proposer les meilleurs cours d'anglais.

Des modules adaptés

Nous avons +500 modules contenant des cours vidéos, des exercices pour vous faire acquérir du vocabulaire en continu :

  • Passer un entretien d'embauche
  • Engager une discussion
  • Présenter son parcours scolaire et professionnel
  • Décrire sa situation professionnelle actuelle
  • Présenter sa personnalité et ses centres d'intérêts
  • Ecrire un CV
  • Rédiger une lettre de motivation
  • Accepter ou décliner une offre d'embauche
homme heureux levant les bras

UN BILAN D'ANGLAIS 100% GRATUIT ? YES !

Nos coachs pédagogiques font gratuitement le bilan de votre niveau d'anglais et de vos objectifs pour vous offrir la formation d'anglais la plus adaptée à vos besoins.

PRÊT À PROGRESSER EN ANGLAIS ?
Professeur donnant un cours

Nos ressources gratuites

Vous hésitez encore ? Découvrez nos ressources gratuites pour commencer votre apprentissage.

100% Financé via CPF

Si vous êtes salarié du privé

Nous sommes certifiés Qualiopi, un label gouvernemental qui garantit l'excellence des formations.
Nos formations Anglais sont donc éligibles au financmeent via CPF (Compte Personnel de Formation).

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NOUS SOMMES CLASSÉS MEILLEURE FORMATION D'ANGLAIS SUR GOOGLE
Ils recommandent nos formation d'anglais

Je recommande !

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Super cours d'anglais, adaptés au niveau de chacun ! Bon organisme de formation, très sérieux et bon suivi ! Je fais 1h de cours d'anglais par semaine avec mon professeur Phil Ross (natif anglophone), sous forme de discussion sur divers sujets. Des modules (vidéos + exercices) courts et ludiques disponibles également.

Auriane

Prendre confiance moi

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Une bonne expérience ,les cours sont très agréables, bien animés, on ne voit pas le temps passer. Les e.learning sont bien clairs avec des exercices à l'appui. C'est une manière assez complète pour se remettre à l'anglais , d'autant plus qu'il y a un bon suivi. Je ne regrette pas l'utilisation de mon CPF.

Dominique
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LES CONSEILS DU CERCLE DES LANGUES

Connaissez-vous la Méthode Star pour préparer un entretien d'embauche ?

Les anglophones adorent utiliser cette méthode pour les entretiens. Le “STAR est un acronyme qui signifie “Situation, Tâche, Action, Résultat”. Cette méthode consiste à répondre à des questions d’entretien en fournissant des exemples concrets, ou une preuve que vous possédez l’expérience et les compétences requises pour le poste à pourvoir.  Il s'agit d'une façon de répondre à des questions d'entretien comportementales telles que "Parlez-moi d'un moment où....." ou "Avez-vous déjà… ?".

infographie sur la méthode "STAR" qui est un acronyme et signifie "situation, tâche, action et résultats"

Voici chaque concept plus en détail :

  1. Situation : Décrivez le contexte dans lequel vous avez effectué une tâche ou fait face à un défi au travail.
  2. Tâche : Décrivez ensuite votre responsabilité dans cette situation.
  3. Action : Décrivez comment vous avez accompli la tâche ou tenté de relever le défi.
  4. Résultat : Enfin, expliquez les résultats générés par l'action entreprise en mettant l'accent sur ce que vous avez accompli ou ce que vous avez appris.

Voyons si vous avez compris avec un exemple !

Question : “Tell me about a time when you performed under pressure” / "Parlez-moi d'une occasion où vous avez performé sous pression".

Par exemple, réponse-type en anglais :

“At my last job, my coworker got sick and needed to miss work for some time, and their project was left unfinished and without a manager. (Situation)  My supervisor told me to take on the project. I only had days to complete a project that should have taken weeks. (Tâche) I requested to have my weekly goals reduced, this gave me more time to finish the special project. I delegated some of my weekly goals to teammates. (Action) With my reduced goals, I dedicated more time to the special project. This allowed me to finish it on time and with complete accuracy.” (Résultat)

Traduction : Durant mon dernier emploi, mon collègue est tombé malade et a dû s'absenter du travail pendant un certain temps, et son projet est resté inachevé et sans manager. (Situation) Mon superviseur m'a dit de prendre en charge le projet. Je n'avais que quelques jours pour terminer un projet qui aurait dû prendre des semaines. (Tâche) J'ai demandé à ce que mes objectifs hebdomadaires soient réduits, ce qui m'a donné plus de temps pour terminer le projet spécial. J'ai délégué certains de mes objectifs hebdomadaires à des collègues. (Action) Avec mes objectifs réduits, j'ai consacré plus de temps à ce projet Cela m'a permis de le terminer à temps et avec succès. (Résultat)

Lorsque vous vous préparez à utiliser la méthode STAR, vous avez tout intérêt à préparer plusieurs scénarios tirés des emplois que vous avez occupés puisque vous ne savez pas exactement à quelles questions vous serez confronté.

Tout d'abord, dressez une liste des compétences et/ou expériences requises pour le poste. Ensuite, pensez à des exemples spécifiques d'occasions où vous avez fait preuve de ces compétences. Quels que soient les exemples que vous choisissez, assurez-vous qu'ils sont aussi étroitement liés que possible à l'emploi pour lequel vous passez l'entretien en anglais.

Vos Questions Fréquentes

Quels sont les pré-requis pour suivre une de nos formations en anglais ?

Aucun ! Que vous soyez débutant ou confirmé, nous vous proposerons une formation en anglais sur-mesure qui prendra en compte votre niveau et vos objectifs.

Ai-je besoin de matériel spécifique pour la formation ?

Nos formations d'anglais étant en ligne, vous avez seulement besoin d’un ordinateur, ou d’un smartphone.
Les cours se font en webcam, et notre plateforme de e-learning est disponible sur ordinateur ou sur une application accessible sur smartphone.

Les formations se font-elles en présentiel ?

Toutes nos formations en anglais se font en ligne. Nous voulons vous offrir des formations flexibles, où il n’y a pas besoin de passer du temps dans les transports. Nous voulons vous offrir la possibilité de rencontrer des professeurs du monde entier qui peuvent habiter aussi bien Paris que San Francisco ou Sidney !

Comment l’anglais peut-il m’aider dans mon travail ?

Parler anglais vous permettra de gérer plus facilement vos missions quotidiennes impliquant l'anglais : accueillir une clientèle étrangère, gérer des commandes internationales, parler avec des services techniques seulement en anglais, comprendre des vidéos ou des articles en anglais, maîtriser des logiciels en anglais... GStar est une société internationale : savoir parler anglais, c'est ainsi un boost de productivité, un gain de temps, moins de stress.

Un bon niveau d’anglais, c’est également la possibilité d’évoluer professionnellement. Savez-vous que les salariés maîtrisant l’anglais gagnaient 19% plus ?  
Parler un anglais professionnel, c’est la possibilité de rencontrer de nouveaux clients, de se faire comprendre clairement pendant des meetings, de partager votre expertise à l’international... et même de repartir à zéro en s’expatriant !

Que faire si je n’ai pas le temps de me former ?

Nous nous adaptons à votre rythme. Vous décidez de votre nombre de cours et de vos créneaux horaires pour vos cours d'anglais !
Nos professeurs sont disponibles toute la semaine, week-end inclus, de 8h à 23h. Si par hasard vous avez un imprévu, vous pouvez annuler ! Et notre équipe support est à votre écoute de 9h à 19h.

Mais surtout, notre plateforme e-learning est accessible 24/24h ! Vous pouvez pratiquer l’anglais à toute heure du jour ou de la nuit.

Je n’ai jamais suivi de formation en ligne, comment ça fonctionne ?

Rassurez-vous, vous ne serez pas perdus. Nos contenus sont conçus pour être accessibles et faciles à prendre en main.
Avant le début de votre formation en anglais, nous faisons avec vous un Point de Lancement durant lequel nous vous expliquons en détail comment fonctionne la plateforme.

Tout au long de la formation, nous restons à votre écoute pour répondre à toutes vos questions si besoin !

Quel est le prix d’une formation au Cercle des Langues ?

Chaque devis est unique car nos formations en anglais sont sur-mesure. En fonction de vos besoins et de votre budget, nous vous recommanderons l’offre qui vous correspond.

Sachez qu’à chaque profil peut correspondre un dispositif de financement. Le plus commun étant le Compte Personnel de Formation (CPF), alimenté à hauteur de 500€ par an et qui peut financer intégralement votre formation chez nous. Plus de 90% de nos élèves ne dépensent pas un centime pour leur formation grâce à ce dispositif de financement.

Remplissez le formulaire de contact pour être contacté par un membre de notre équipe qui vous fera en devis.

Quel est le taux de réussite de votre certification ?

Le Cercle des Langues, en quelque chiffres :
- 4957 élèves formés en 2022
- Un taux de réussite certifiant de 91%
- Un taux de satisfaction de 98%.

Des élèves hyper satisfaits qui le montrent dans leurs votes de satisfaction
- 4.9/5 sur les Avis Vérifiés.
- 4,9/5 sur plus de 700 avis Google.
- 4,8 sur Mon Compte Formation

Des perspectives professionnelles élargies :
- 19% : L'augmentation du salaire en parlant anglais
- 19% : Le taux de retour à l'emploi après avoir suivi une formation d'anglais
- 15% : Le taux d'élèves promus après leur formation

What else ?

Ai-je besoin de matériel spécifique pour la formation ?

Nos formations d'anglais étant en ligne, vous avez seulement besoin d’un ordinateur, ou d’un smartphone.
Les cours se font en webcam, et notre plateforme de e-learning est disponible sur ordinateur ou sur une application accessible sur smartphone.

Croix