Développer son activité grâce à l’anglais

Nous avons accompagné +500 entreprises dans la montée en compétences de leurs collaborateurs en anglais. Découvrez comment s'est déroulée leur expérience de formation.

Langues enseignées

200+

Heures de cours réalisées

15+

RDV de suivi projet

La problématique RH rencontrée

ClimateSeed évolue dans un environnement international où la maîtrise de l’anglais est indispensable. L’entreprise devait former rapidement ses équipes, à l’écrit comme à l’oral, et intégrer des collaborateurs ne parlant pas ou peu français. Les solutions collectives manquaient de précision et de suivi. ClimateSeed a donc recherché un partenaire capable d’offrir des parcours individuels, adaptables et réellement efficaces.

Le Cercle des Langues offrait un accompagnement sur-mesure, un suivi continu et des cours individuels garantissant une progression ciblée. ClimateSeed y a vu le moyen d’assurer une montée en compétence rapide et mesurable pour tous les collaborateurs, quels que soient leur niveau et leurs besoins.

La solution Cercle des Langues

Le CDL a construit des formations personnalisées en anglais et en français, centrées sur la prise de parole, la fluidité écrite et la confiance. Plus de 200 heures de cours ont permis aux équipes de communiquer avec aisance dans leurs missions internationales. Les nouveaux arrivants maîtrisant peu le français ont gagné en autonomie, participent davantage en réunion et contribuent plus efficacement aux projets.

Témoignage des élèves

Recueilli le

06.10.2025

Nous avions besoin de trouver un organisme pour former des collaborateurs en anglais. Après quelques recherches, nous avons choisi le Cercle des langues car les cours dispensés sont individuels et non collectifs, mais aussi pour le suivi réguliers réalisé tout au long de la formation, et le programme sur-mesure.

Par la suite, nous avons également formé des collaborateurs en français, et les retours sont toujours aussi satisfaisants. Nous travaillons dans un environnement international, où la maitrise de l'anglais est indispensable. Les collaborateurs ayant suivi la formation se sentent beaucoup plus à l'aise pour communiquer à l'écrit comme à l'oral.

En ce qui concernant la formation en français, nous avons embauché des collaborateurs qui ne maitrisaient pas ou peu la langue, et après la formation avec le Cercle des langues, nous constatons qu'ils sont beaucoup plus à l'aise pour communiquer, et osent plus facilement prendre la parole dans les réunions.